Spring naar inhoud
Mijn ZorgpleinNoord

Terugblik bijeenkomst Domeinoverstijgend werken

Page top visual

Op 1 juni 2026 vond bij ZorgpleinNoord de bijeenkomst ‘Domeinoverstijgend samenwerken in een complex zorgstelsel’ plaats. Professionals uit zorg, welzijn, gemeentes en samenwerkingsverbanden kwamen samen om stil te staan bij een vraag die in de praktijk dagelijks speelt: hoe werk je goed samen als systemen, regels en financiering vaak in de weg lijken te zitten?

Waarom zou je 5 klanten helpen die niet verzekerd zijn bij de verzekering waarmee je als zorgorganisatie afspraken hebt? Dit kost alleen maar extra administratieve last. Hierdoor worden zorgvragers niet geholpen.

Inzicht in het zorgstelsel

De middag startte met een inspirerende bijdrage van Martien Bouwmans, auteur van 'Het zorgstelsel ontrafeld'. Hij liet zien waarom samenwerken over domeinen heen niet alleen wenselijk, maar ook onvermijdelijk is. Door ontwikkelingen zoals langer thuis wonen en de verschuiving van zorg naar het gemeentelijk domein, raken zorg en welzijn steeds meer verweven.

Tegelijkertijd maakte Bouwmans duidelijk waarom samenwerken complex is. Verschillen in wetgeving, financiering en verantwoordelijkheden zorgen regelmatig voor frictie. De kern van zijn boodschap: werk rolzuiver, maak duidelijke afspraken en ga het gesprek aan over wederzijdse verwachtingen. Of zoals hij benadrukte: doe je eigen werk goed, en maak afspraken over 'voor wat, hoort wat'. 

De gemeente betaalt mijn salaris, maar de zorgverzekeraar heeft er profijt van, omdat het leidt tot minder huisartsbezoeken.

De praktijk: elkaar kennen maakt het verschil

Waar Bouwmans het systeem duidde, bracht Siny Vink een krachtig praktijkvoorbeeld. Als dorpsondersteuner liet zij zien hoe domeinoverstijgend samenwerken er in het dagelijks werk uitziet.

In de praktijk lopen professionals regelmatig tegen herkenbare knelpunten aan:

  • collega’s uit andere domeinen die elkaar niet kennen
  • regels en functiebeschrijvingen die samenwerking beperken (“dat mag ik niet doen”)
  • onduidelijkheid over wie waarvoor verantwoordelijk is

Toch liet haar verhaal vooral zien wat er wél mogelijk is. Door elkaar actief op te zoeken, relaties op te bouwen en vanuit het gezamenlijke belang van de inwoner te werken, ontstaan oplossingen, ondanks de grenzen van het systeem. Ook informele netwerken, bestaande uit mantelzorgers, vrijwilligers en actieve bewoners, spelen hier in Grolloo een grote rol in. Haar boodschap was helder: elkaar kennen maakt het verschil.

Siny Vink geeft voorbeeld uit de praktijk
Siny Vink geeft voorbeeld uit de praktijk

Samen aan de slag

Na de plenaire bijdragen gingen deelnemers in kleine groepen met elkaar in gesprek. Aan de hand van concrete vragen werd verkend:

  • welke knelpunten spelen er in de dagelijkse praktijk?
  • wat is er nodig om beter samen te werken binnen de bestaande kaders?
  • welke afspraken kunnen lokaal gemaakt worden?

Deze gesprekken leverden waardevolle inzichten en herkenning op. Het werd duidelijk dat er al veel veranderingen in gang worden gezet met projecten zoals Welzijn of recept en de doorbraakmethode. 

De belangrijkste les van de middag: blijf niet hangen in systeembeperkingen, maar zoek elkaar op, maak afspraken, bouw aan vertrouwen en toon lef. Want uiteindelijk draait het iedereen om één doel: inwoners zo goed mogelijk ondersteunen, zonder dat zij tussen wal en schip vallen.

Een van de groepjes in gesprek
Een van de groepjes in gesprek